Nemačka tehnologija za razvoj srpskog piva - Seniorski ekspertski servis pomaže privrednicima u Srbiji

Nemački savetnici za razvoj poslovanja pomogli su prošle godine pivari Princ iz Omoljice kod Pančeva da unapredi proizvodnju piva po nemačkoj tehnologiji. Na Majkinom salašu na Paliću savetovali su vlasnike o marketingu i razvoju vinskog turizma, a u Vinariji Aleksić preneli su svoje znanje o proizvodnji vina. Preduzeće Dva drugara u Vranju, koje posluje u industriji mesa i mesnih prerađevina, podržali su savetima o organizaciji poslovanja i uspostavljanjem kontakata sa tržištem u Nemačkoj, dok su zaposlenima u Elektromontaži iz Kraljeva pomogli stručnim znanjem u vezi sa elektromonterskim radovima, kao i širenjem tržišta i povezivanjem sa nemačkim kompanijama.

Ovo su samo neki od primera uspešne saradnje srpskih preduzeća sa nemačkim ekspertima, kojih je u u 2017. godini bilo 29. Putem projekta Seniorskog ekspertskog servisa (SES) tokom 2016. u Srbiji je boravilo njih 19, a u 2015. savetnici su pomagali u 26 firmi.

Firme u Srbiji veoma su zainteresovane za ovaj projekat koji se u našoj zemlji realizuje od 2005. godine, sa glavnim ciljem da pomogne razvoju privrede, odnosno malih i srednjih preduzeća, ustanova i organizacija. Na ovaj način kompanije angažuju nemačke ekonomske stručnjake sa bogatim međunarodnim iskustvom, kao svoje savetnike za razvoj poslovanja.

- Najviše angažmana je bilo u oblasti turizma, ali i u proizvodnji piva i vina, zatim energetici, sektoru električarskih montažno-servisnih poslova, kao i u prehrambenoj industriji (farme, proizvodnja i prerada mesa, voća i povrća). Javljali su nam se i proizvođači lakova i farbe, građevinari i preduzeća koja se bave proizvodnjom i preradom drveta, mašinogradnjom i metaloprerađivanjem, kao i sve razvijeniji IT sektor - kaže u razgovoru za eKapiju Marko Jeremić, predstavnik SES-a za Srbiju, Crnu Goru, Republiku Srpsku i Makedoniju.

Uglavnom su to angažmani u malim i srednjim preduzećima, a SES savetnici su zadovoljni nivoom privrednog razvoja u Srbiji i vide potencijal u daljem razvoju privredne saradnje.

- Utisci nemačkih eksperata koji su boravili u srpskim firmama su odlični i oni vrlo rado dolaze ponovo. Vrlo su posvećeni poslovima srpskih preduzeća i vide dosta prostora za unapređenje i razvoj - navodi naš sagovornik.

U SES programu učestvuje više od 12.000 nemačkih eksperata iz svih oblasti, zanimanja i privrednih sektora. Srpske firme mogu od saradnje sa SES savetnicima očekivati razmenu iskustava i znanja, takozvani know-how i razne vrste konsaltinga. Eksperti im pomažu i u pripremi za izlazak i širenju inostranih tržišta, na primer kroz povezivanje sa preduzećima u Nemačkoj. Mentori često pružaju podršku i u obuci radnika.

Smeštaj, hrana i honorar od 7 EUR

SES je neprofitna organizacija iz Bona koju subvencioniše nemačka država, a čiji je osnovni zadatak posredovanje stručnjaka koji više nisu poslovno aktivni. Pošto Srbija još nije članica EU, ovaj program je za srpska preduzeća besplatan, odnosno ne plaćaju trošak obrade projekta, i zato je vrlo interesantan za privrednike.

- Obaveze preduzeća svode se na organizaciju i plaćanje lokalnog smeštaja za SES savetnika, ishrane i honorara koji iznosi 7 EUR po danu. Osiguranje i avionsku kartu pokriva SES - navodi Marko Jeremić.

Angažman SES savetnika u preduzećima u Srbiji, kao i bilo gde u svetu, traje dve do tri nedelje, a prema rečima našeg sagovornika, bitno je da firma spremna uđe u program, tako što će postaviti jasno određene ciljeve i očekivanja od saradnje sa ekspertima.

Kada firme iz Srbije odluče da se prijave za SES program i zatraže pomoć nemačkih stručnjaka, prvi korak je da stupe u kontakt sa predstavnikom SES-a za ovaj region. Nakon konsultacija popunjava se zahtev za angažovanjem SES nemačkog savetnika i na taj način srpsko preduzeće zvanično aplicira.

Novitet u projektu - stručnjaci 30+

Pošto se u formularu naglasi u kojim segmentima i na koji način preduzeće želi da dobije podršku, SES pronalazi i predlaže odgovarajućeg stručnjaka. Srpskoj firmi se tada šalje biografija predloženog savetnika kako bi potvrdila da li joj osoba odgovara, po svom iskustvu i ekspertizi.

- Kada je reč o uslovima koje firme moraju da ispune da bi mogle da učestvuju u SES programu, potrebno je da posluju duže od dve godine, jer program nije moguće realizovati u start up preduzećima. Takođe, bitno je da se prilikom izbora savetnika uskladi njegova struka sa delatnošću firme, kako bi privrednici imali što više koristi od angažmana. Naravno, pre realizacije projekta firma i odabrani mentor razmenjuju iskustva i dogovaraju program rada - ističe Marko Jeremić.

Pored firmi, poziv je otvoren i za udruženja, kao i za lokalne samouprave, jer SES organizacija podržava i javne uprave, privredne komore i asocijacije. Takođe, podršku mogu dobiti i srednje stručne škole koje se bave edukovanjem budućih zanatlija. Sagovornik eKapije navodi da je u Srbiji do sada bilo malo angažovanih SES eksperata van privrede, odnosno van preduzeća.

Jeremić ističe da je kao novina u programu proteklih godina uvedeno i angažovanje mlađih stručnjaka, starosti 30 i više godina.

- Reč je takođe o iskusnim kadrovima koji su trenutno van privrede i koji su izrazili želju i interes da budu angažovani širom sveta i da prenose svoja znanja. S druge strane, i sami koriste priliku da steknu iskustva sa drugih tržišta širom sveta. To je jedan od novih programa SES-a koji smo nazvali 30+ i za koji verujemo da će biti zainteresovane i firme iz Srbije.