PAMTIĆU U 2016: Aleksandar Hangimana

(Aleksandar Hangimana) Aleksandar Hangimana je karijeru u kompaniji ManpowerGroup započeo 2012. godine, u sektoru prodaje.

Ubrzo zatim, prepoznat je kao lider kompanije, koju i danas vodi sa velikim uspehom na poziciji country direktora.

Kompanija ManpowerGroup deli svoje znanje, ekspertizu, kao i resurse, kako bi svako razumeo šta je bitno sada i šta su naredna dešavanja na tržištu rada. Vizija, koju Aleksandar sledi, je da kompanija postane lider u kreiranju i obezbeđivanju inovativnih kadrovskih rešenja i usluga.

Aleksandar svoje poslovanje temelji na vrednostima koje promovišu ljude, znanje i inovativnost. Uspeh kompanije pripisuje svojim zaposlenima, smatrajući da je svaki poslovni uspeh uslovljen kvalitetom ljudi koji u njoj rade. Poslovna politika je takva da se svaki doprinos – zaposlenih, klijenata i kandidata, ohrabruje i nagrađuje. Danas ManpowerGroup, sa više od 50 interno i 3.000 zaposlenih upućenih na rad kod klijenta, predstavlja jednu od najbrže rastućih kompanija u svojoj delatnosti.

Pitali smo Aleksandra Hangimanu, šta je po njegovom mišljenju obeležilo 2016. godinu?